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Programa Nacional de Multiplicadores em Gestão de Pessoas em uma Instituição de Ensino Superior: Aplicação e Desdobramentos

Número: 
3712
Código do trabalho: 
T13_0687_3712
Resumo: 
A Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, criou em 2008 e oficializou em 2011, o Programa Nacional de Multiplicadores em Gestão de Pessoas. Neste artigo busca-se descrever como se deu a implementação deste Programa em uma Instituição Federal de Ensino Superior e suas implicações aos servidores e à própria instituição, identificando os participantes, a maneira que tomaram conhecimento do programa; caracterizando-os; identificando as contribuições e possíveis limitações para a Instituição. Foram realizadas entrevistas, análise de documentos e observação do Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE) e do Sistema de Recursos Humanos da Instituição (SISREC), concluindo-se que houve retorno satisfatório tanto para a instituição como para os servidores participantes do Programa.
Abstract: 
The Department of Human Resources of the Ministry of Planning, Budget and Management, created in 2008 and officially in 2011, the National Multipliers in People Management. This article seeks to describe how was the implementation of this program in a Federal Institution of Higher Education and its implications to the servers and the institution itself, identifying the participants, so that they are aware of the program, characterizing them; identifying the contributions and possible limitations to the institution. To gather the data interviews with people were made, document were analyzed and it was observed the Integrated Human Resource Management (SIAPE) System and Human Resource Institution (SISREC), concluding that there was satisfactory feedback both for the institution and for the servers participating in the Program.