O Isomorfismo entre Servidores Públicos de uma Autarquia de Direito Público Municipal

Número: 
3196
Código do trabalho: 
T13_0575_3196
Resumo: 
A pesquisa teve como objetivo verificar a presença de isomorfismo entre servidores públicos de uma autarquia de direito público municipal, Empresa Municipal de Água e Saneamento de Balneário Camboriú (EMASA). Nesta pesquisa o isomorfismo é visto como um processo que torna homogêneas as atitudes dos servidores públicos. Fizeram parte da pesquisa todos os servidores públicos comissionados e efetivos ativos da empresa. Para sua realização foram analisados quantitativamente dados fornecidos pelo setor de recursos humanos da empresa e qualitativamente dados obtidos com entrevistas realizadas com todos os servidores. A pesquisa concluiu que existe isomorfismo, por vínculo, entre os servidores da EMASA.
Abstract: 
The research aimed to verify the presence of isomorphism between civil servants of a municipality municipal public law, Municipal Enterprise for Water and Sanitation in Balneario Camboriu (EMASA). In this research the isomorphism is seen as a process which makes homogeneous attitudes of public servants. The participants were all public servants commissioned and effective business assets. For its realization were quantitatively analyzed data provided by the human resources department of the company and qualitative data from interviews with all servers. The research concluded that there is isomorphism by bond between the servers EMASA.