A IMPORTÂNCIA DA APRENDIZAGEM SIGNIFICATIVA NA CULTURA DE SEGURANÇA DO TRABALHADOR OPERACIONAL

Número: 
XII CNEG & III INOVARSE 2016
Código do trabalho: 
T16_M_043
Resumo: 
A Segurança do Trabalho alcançou no decorrer de sua história, posição Legal mandatória, bem como evolução das suas diretrizes e abrangência de ação. No entanto isto ainda não é suficiente para o cumprimento de suas determinações, por um lado existem os empregadores como responsáveis pelo cumprimento e implantação da legislação, por outro os trabalhadores operacionais, na obrigação de cumprirem as orientações recebidas, conforme determina a Norma Regulamentadora NR-01. Neste estudo não será analisado em primeiro plano o contexto do empregador, mas sim a inquietante situação do trabalhador, que não obstante, treinamentos operacionais, fornecimento de equipamento de proteção individual (EPI), entendimento de riscos negativos envolvidos em suas atividades; ainda assim expõem-se diariamente ao perigo, sem preocupação com a própria segurança. Analisando este panorama recorrente, pautado em paradigmas arraigados, fica evidente que este trabalhador aprende, mas não “apreende” a informação transmitida. O estudo a seguir pretende através de coleta de informações e dados em experiência de campo, pesquisas diretas e referência bibliográfica de estudos teóricos; estabelecer a relação da importância entre o conteúdo recebido pelo trabalhador em treinamento e seus valores pessoais de referência. Propondo na gamificação metodologia de ensino capaz de gerar aprendizagem significativa, que ancore este aprendizado ao trabalhador.
Congresso: 
XII Congresso Nacional de Excelência em Gestão & III INOVARSE 2016